应聘要求:18岁-28岁，形象气质佳，女*身高165以上（模特优先），无从业经验的、可免费培训上岗，有夜店从业经验的优先，对会所消费的来宾进行单纯的正常互动交流，唱，歌，聊，天，活跃包房气氛等，没有任何业绩要求，没有任何任务，

来了安心上班就可以了，我们承诺你的工作是健康、安全、正规,合法的，在工作过程中无任何业绩要求，欢迎加入，愿我们真诚携手共创美好明天，

你们为什么不选我们呢？

招募数量：没有上限，

业余模特儿优秀者有机会转正，

(1)大约在晚上7点至12点工作，有时间自由，有很多时间，

(2)有无经验均可，免费接受上岗培训，

待遇：

宾馆，两人一间，人均面积较大，

工作人员的床铺都是一人一床，配宽带、电视、洗衣机、空调、热水器，

靠谱的工作，能够挣钱的工作才是最主要的，学会感恩，你的运气不会差，学会感恩，你的朋友不会少，让我们携手共筑属于我们自己的

平台，让我们一起挣钱，一起走进这个共享经济时代。

工资待遇:日结1000-1200-1500起步，上不封顶（备注：全职提供食宿，车接车送，住宿条件为公寓）

这个世界没有谁会真正成为你的依靠，只有自己拥有了财富

才是真正的保障，抓住有限的青春，获取更多的财富，谁也靠不住，

犹如朝阳跃出海面，瑰丽壮美，犹如春笋破土层，生机盎然;犹如鲜花迎风怒放，绚烂芬芳……这就是青春。青春如诗、如梦、如火。年轻的生命追求一份浪漫，寻找一丝恬静，这就是充满诗意的青春;纯洁的心灵向往美好的未来，设计着一幅又一幅壮丽的蓝图，这就是梦幻般的青春;生机盎然的我们凭着那份执着和激情无悔地去寻求生命中的价值，这就是热情的青春。

酒吧招聘说明了哪些问题？ 在想要找到喝酒的地方很容易酒吧就是很多人类以前玩的地方，在一些可以放松的场合里面尽情喝酒是多么愉快的事情啊。大部分酒吧都不用忧愁，没有客人上门，这也让的酒吧越开越多，的酒吧招聘行情也越来越火爆，这可以说明哪些问题呢？我们来了解一下吧。 酒吧招聘可以说明的娱乐发展行情。酒吧作为放松的场所，如果走班能够发展起来，足以证明一个城市的发展越来越好了，从侧面也可以烘托出现在的人越来越寂寞，到下班时候需要有精神寄托，所以的娱乐发展越来越好。 酒吧招聘可以说明服务行业流动性较大。在酒吧里面工作，需要付出很多心力，很多人以为只需要简简单单做好服务工作就可以拿到高工资，其实上不是这样的，很多服务人员还担任着招揽客人的重任了。故在酒吧的从业者常常会忍受不了工作环境而离职，这也让招聘的热度一再攀升。 酒吧招聘可以说明营销手段的多变。你以为现在招聘仅仅只是简单的招人，其实他也可以成为是推广自我的方式，仔细了解你会发现很多酒吧长年累月挂着招聘的信息，能够吸引到大批人马前往关注。 酒吧招聘说明了哪些问题呢？当你好奇时你可以深入了解一下，这样你就可以查明具体情况，懂得如何通过酒吧招聘来找到满意的工作，拿到较高的薪水，过上好的人生了。KTV装修时要注意什么？ 一说到KTV，我们就会想到是唱歌放松的地方，在KTV里面，没有人会嫌弃谁五音不全，只要你敢唱，就可以称霸包间，而且整个包间里面只有自己的歌声，也不会和隔壁的串音，为了达到这种效果，在装修的时候就要注意设备的好坏，音质的清晰程度以及房间的隔音等其他的方面，下面就来了解一下吧。 1、要根据效果图 ktv在装修的时候是需要根据效果图进行的，首先要做到对房间分割，然后在具体的分割每个房间都要明确他们的用途和目的。对于安装的空调、消防以及音响等等都要和整体的装修配合，之后子啊交叉施工，如有什么问题，需要尽快的解决，能够及时的对施工方案更改。 2、线路要测试 对KTV里面的所有线路以及管道都是要在预埋之后才可以测试的，只有合格之后才能对产品保护，之后在做处理。不然的话如果装修好了以后发现线路上有问题，就要把之前的装修给破坏，不仅浪费了时间还会增加很大的投资。 3、墙角的处理 对墙角处理时要采用不对称的设计，不然会让声音聚焦，这样就会破坏沈玉观音，提高了声音的大小。对于背景墙壁设计可以弄成软包，不仅可以吸音，还能消除声音造成的反射。装饰上色调注意反差对比，会让人觉得色彩上协调。 看了上面介绍的的KTV装修时要注意什么？想必人们都是知道了吧。注意了这些装修，装饰出来的效果才会更好。