每个做ktv招聘的，都会告诉我这里生意很好，每个女孩子都想往高分场跑，我只是就事论事，你在高分场是不是真的很好上班呢？有句话这样说的，宁为鸡头不为凤尾，本人自己招人自己带队，目前本地和青海西宁都有场子，现在做ktv的很多，当然你们被骗的也很多，去了不是那么回事，或者被压工资，收取押金，各种套路，以至于你们对招聘方各种质疑，各种防备！

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本地ktv招聘对于外表的要求可以说是比较高的，其实目前已经有越来越多人都会有这样的想法，希望能够让自己成功的进入到ktv里面去工作，毕竟在很多人看来，选择进入到ktv工作能够为自己获得发展要更加好一点，但是要怎么样才能够更好的去帮助提升外在形象？

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在KTV工作收入怎么样？ 现在有一些向往刺激生活的年轻人爱去诸如夜场之类的地方去工作，在这里可以见到形形色色的人，也可以见到一些有趣的事情的发生。可以说如果在夜场工作那么经历会比其他的工作更具有挑战性和刺激性。也是对一个人最直接的锻炼，因为夜场就是一个花花世界。比如在这个大都市中，就有许多年轻工在夜场里工作，那么在KTV工作收入怎么样呢？ 夜场包括酒吧、KTV、夜总会、夜店等一系列主要在夜间开门营业的场所，主要是因为白天人们都忙着各自的事情，只有在晚上才算是闲了下来，约几个朋友去包括KTV在内的夜场去玩一玩，放松一下。而之所以叫这些地方为夜场可能还有一个原因就是在夜间这里更有气氛吧。就象在KTV工作的那些人一样，越是到了晚上越精神。不过，在一般从事夜场工作的基本上都是一些外地人。暂时找不到合适的工作，就先来KTV打工，因为这里只要年轻就行了，也没有其他太多的要求，而且工资是日结。这样多少可以保证一下初来的人的生活。 在生活成本可不低，犹其是外来人员，得住吧，住就是一个花费多的项目。所以，为了能暂时安顿下来，就在KTV中找一个工作先干上再说。KTV需要的工作人员分为陪唱、陪聊、陪酒及陪舞的，这些人靠客人给的小费来生活。当然也有普通的服务生，服务生是有底薪的。在KTV里面也有酒水销售人员，这些人也没有底薪，靠酒水的销售提成来增加收入。以上这些工作，若是干好了，一个月下来也可基本保证在的生活了。夜场招聘为什么流动性那么大？ 对于那些关心夜场招聘的人，可能会发现，许多地方的招聘信息会存在好长时间，可以说似乎什么时候都是有效的。这是不是说明这些地方一直处于缺人状态呢？那为什么夜场员工的流动性这么大呢？下面就给大家说说原因。 一，夜间工作，让人们很难长期坚持下来。夜场顾名思义，一般都是在晚上工作，而黑白颠倒的生活还不是短期可以改变的，只要你在夜场工作一天，就要忍受这样的生活，所以这份工作可以说不适合长期从事。时间久了，对身体一点好处也没有，所以一般人很难坚持的长久。往往找到可以正常上班的工作之后，都会离开。 二，夜场工作可以说是一个吃青春饭的，那种嘈杂的环境年轻的时候可能还能忍受，但是随着年龄的增长，夜店真不是一个可以长期工作的地方，而且当你年龄大了，你就是想在那里工作，有可能老板也不要你了。 三，观念使然。夜店似乎给人们的印象就不是什么太好的地方，虽说现在人们对夜店的看法已经发生了很大的改变，但是旦凡有办法的年轻人，也不会愿意在夜店长干，所以总是跳槽。 四，离职成本低。夜场招聘员工入职之后，许多时间不是日结就是周结的工资，即便离职自己的损失也不大，而且年轻人的心性还不是很稳定，一旦不想干了，就会离开。 知道了夜场招聘流动性为什么这么大了之后，想必大家也就理解为什么总能看到那么多的夜场招聘信息了，不过这也给了更多的年轻人求职的机会。