因为觉得本身在那般的公司里面工作中，会更加稳定有颜面。但是事实上工作上并不是分多少的，无论是在哪里工作中，只需本身一直保持着本身的那一颗热情的心，按时的有高工资可以拿。对你们的勤少人好一点，那种不管你们的就不要理他了，要是那个厂子好上班就在哪上着，要是不好那就早点跑路吧。当然这里面也有那种坑蒙拐骗的勤少人，很fanjian的也有，不管女孩子的那种勤少人，劝所有姐妹们多了解一些，买东西都要货比三家嘛。不要被骗了。

就算全世界都否定你，你也要相信你自己，不要去想别人的看法，别人的话不过是阳光里的尘埃，下一秒就被风吹走。

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投入地跳舞，就像没有人在一旁看着你一样。这样的生活，肯定可以给你带来快乐。

信任信任你的员工是一种赌注。但你可以通过设置边界而培养起信任。在这个边界里，人们拥有一定的诸如做出决定、选择、表达想法等自由,也有一定的诸如说出事实真-相、解释决定、从错误中学习等责任,当员工被规则驱动时,他们就效率不高;但是,当没有边界和混乱时期,任何事情也无法完成。 天才并不是自生自长在深林荒野里的怪物,是由可以使天才生长的民众产生、长育出来的,所以没有这种民众,就没有天才。