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任职要求

淨五官端正、淨个子165cm之上《条件优越者可放宽要求》

是否工作经验者均可，无工作经验者企业免费技能培训。

有涵养，有品位，听从管理方法，性格开朗，有进取心责任感极强的沟通协调能力及语言沟通技巧；

注：招聘面试达标可当天入岗，无一切保证金和有关花费，异地来的请先给相片或是视频面试。

并非中介服务，不扣除一切中介公司花费，招聘面试达标当日入岗。

夜场招聘注重个人服务意识 现在的求职市场上，拥有各种各样不同的工作，应聘的朋友都会存在一些误区，这样会导致他们在应聘的过程中得不到面试官的认同。最常见的就是大家对于夜场招聘的误解，总是觉得这里的工作没有什么难度，以为只要来面试就能够成功。事实上，这几年来夜场人员的服务意识也在不断提高，如果应聘的人员有上面的心态，就说明他并不够专业。 很多人都知道夜场工作人员的流动性都很强，这样就会让大家产生错觉，总觉得夜场招聘都是来者不拒的，其实他们也有自己的一套标准。学历的高低并不是最重要的，服务意识的强弱才是左右他们选择的关键。如果能够加强个人在这方面的意识，那么你在这个行业中的发展将会是相当不错的。 另外，有的夜场招聘就算是面试的时候不严格，但是在实习期间，没有达到要求的也肯定会被辞退。所以，在试用期间大家也不能够掉以轻心，不要以为夜场太大，管理层很难管理好所有的人，其实他们都是知道的，你做得好不好，服务意识的强弱都能够感受到。 总之，如果想要应聘夜场招聘，个人的服务意识也要跟上来，否则消费者来过一次以后，就再也不敢有二次消费，这对于夜场想要获得更多的顾客背道而驰。希望看过上面的介绍以后，大家不要存在侥幸的心理，否则你很难获得成功。