生意好的夜场ktv可以给与给诸位的薪资待遇外，也是有高质量的住宿酒店地理环境和完全免费的统一的培训学习，再加上你来ktv时的车钱费用报销制度，对于沒有工作经验的人来讲也是一次机会。快速使你能融进这里的工作环境。假如你认真工作，如果形象一般也可以有其他中端场所可以安排，在我们团队做了五家场所，包含了各大高中低，绝非中介，可短期还有一个很重要的资源——人脉，需要注意每天上班的积累。甚至可以说，混夜场，就是混人脉。为什么？能力再强，也得有合适的机会，才可能发挥出全部作用。

大庆靠谱商务ktv招聘待遇(具体日薪联系我们咨询)

大庆面试要求：

1、女，年龄18—30岁，身高1.60M以上，五官端正。

2、性格开朗、敢于挑战自我、有无经验均可

3、领队直招亲招亲带1米60以上可面试<颜值高可不看身高>

4、无订房压力?不逼房?上班轻松自由.

夜场招聘待遇好吗？ 现在人们找工作首先想的就是待遇问题，毕竟人们都想挣钱多一点儿。而那些去夜场里工作的人则更是如此想的。要不谁愿意黑白颠倒地去夜场工作呢？而夜场所指的就是KTV、夜总会、酒吧等供人们过夜生活的地方。在这些地方人们可以唱歌、跳舞、吃喝，有专门的服务员提供服务。而在夜场里从事服务的人员一般都是年轻的男女，有专职的服务员、有陪酒、陪聊的人、也有卖酒的人，还有驻唱歌手、专业的DJ等。那么夜场招聘待遇好吗？ 通过夜场招聘来工作的服务员或是其他工种的人，除了上面介绍的纯粹的、专职的服务员有底薪之外，其他的人都没有底薪。他们的收入来源来自于客人给的小费，而卖酒女郎除了卖酒提成之外也有小费可拿。这样一个月下来收入也很不错。就拿大城市里的夜场服务人员来说基本都不固定，也许今天来了明天就走了。他们来大都市闯荡并不想在夜场里过一辈子，这只是权宜之计，再说夜场也可以说是吃年轻饭的，岁数一大就不适合了。你不走，老板也不要你了。所以，在夜场里工作的人基本上都是想过渡一下的，等找到合适的工作就会离开，待遇再好也留不住。 一些夜场招聘的男女公关，他们的主要工作就是在包厢里陪客人聊天、唱歌、喝酒，这些公关的待遇比服务员要高些，但也有危险，而这危险来自于一些不良客人的非礼，所以，在选择应聘夜场工作的时侯还要看看老板的为人。如果老板不为员工做主，那么再好的待遇也要想一想是否值得。