世界最好的酒店管理大学排名

1 拉斯维加斯大学 美国

2 洛桑酒店学院 瑞士

3 香港理工大学 中国香港

4 理诺士国际酒店管理学院 瑞士

5 萨里大学 英国

6 弗吉尼亚理工学院 美国

7 宾夕法尼亚州立大学酒店管理学院 美国

8 瑞士酒店管理学院 瑞士

9 格里菲斯大学 澳大利亚

10 普渡大学

美国以上榜单中，排名第一的是美国的拉斯维加斯大学，总分92.1分，美国此次上榜高校有13所。瑞士共有8所高校上榜，其中排名的是洛桑酒店学院，位居第二，这是一个比较古老的学校，名副其实。英国共有7所高校上榜，排名最高的是萨里大学，位居第五。中国有3所高校上榜，排名最高的是香港理工大学，位居第三部分院校

介绍

香港理工大学：

对于不想出国的同学，香港理工大学也是不错的选择，这是香港第一所由政府自助的院校，酒店管理专业在2022年QS世界大学学科排名第10，学校的商学院也是同时具有AACSB、EQUIS双重认证，可以说是最佳选择了。

香港理工大学

洛桑酒店管理学院

这所学校是世界上历史最悠久的国际酒店管理名校，国际认可度高，位于瑞士西部，日内瓦湖北岸。学校分为春季和秋季入学。学校强调理论与实践相结合，“洛桑模式”是公认的九点管理人员培养的成功模式。在2022年QS世界学科排名中，位列第1。语言要求：雅思7分以上

格桑酒店管理学院

世宗大学是韩国一流大学吗

世宗大学是韩国一流大学。

世宗大学介绍：

世宗大学（세종대학교，Sejong University）。创立于1940年，位于首尔特别市广津区，是韩国重点综合性研究大学。1978年为了纪念朝鲜王朝第四位国王-世宗大王，学校被命名为世宗大学。

世宗大学是韩国的一所综合型私立大学，成立于1940年，1948年成立首尔家庭保育师范学校，1954年改编为首都女子师范大学，1966年宣布建立研究生课程，1978年更名为世宗专科大学，1987年升级为世宗大学。2002年教育改革审议委员会对世宗大学的成功重组和改造大学颁发了奖励，2004年科学技术部在世宗大学成立了NRL(国家研究实验室）。

该校是韩国第一所开设酒店观光专业的大学，其中休闲旅游管理专业在2021年软科世界一流学科排名中，位列世界第6。2022年QS亚洲大学排名中位列81位，韩国第11。酒店管理专业在2021年QS世界大学学科排名中位列世界第40，韩国第一。

王牌专业

世宗大学是韩国最早开设酒店管理专业的学校，历史悠久，专业排名高。除此之外，世宗大学在动漫及电影专业上也有很高的造诣，动漫系是韩国唯一一所从本科到博士系统化教育的专业。并且世宗大学的工学科学专业在韩国排名前十。

国外有哪些酒店管理专业较出名的大学？

美国留学酒店管理专业大学康奈尔大学比较出名，建议实地考察或者官网咨询。国内读酒店管理专业可以选择北京第二外国语学院中瑞酒店管理学院，国际留学班：联合培养，学分互认；国内国外，双向选择；多国留学，3+1国际本科。【点击咨询老师预约报考名额】

北京第二外国语学院中瑞酒店管理学院秉承“学以致用”的校训，坚持养成式教育，强调理论与实践的高度统一。经过十年的建设与发展，中瑞酒店管理学院已经成为国内应用型酒店管理专业本科教育的典范，在符合业界实际的课程设置、自主编写的教材、实践和理论相结合的师资队伍和独特的校园文化等方面形成了国内酒店管理专业独树一帜的人才培养 “中瑞模式”。学院面向全国招生，优势专业包括：酒店管理、人力资源管理、财务管理、市场营销、健康服务与管理。学生毕业可获得本科毕业证书和管理学学士学位。

想要了解更多关于酒店管理的相关信息，推荐咨询北京第二外国语学院中瑞酒店管理学院。学院建立了以管理类专业为核心的学科体系奉行“尊重”“专业”“责任”的核心价值观，倡导师生平等，鼓励学生自我管理，并参与学院管理，营造中瑞特色的校园文化。着力培养学生三个能力和两个习惯（简称5H）：Hand（动手）、Head（用脑）、Heart（走心）、Health（身心健康）、Happiness（积极乐观的生活态度）。尊重自己、尊重他人；做事专业、敢于担当；乐观向上、身心健康；热爱生活、兴趣广泛。中瑞培养的就是这样新时代的淑女和绅士。

瑞士酒店管理大学世界排名

其他信息：

EHL洛桑酒店管理学院；

SHMS瑞士酒店管理大学；

CR恺撒里兹酒店管理大学；

HIM蒙特勒酒店工商管理大学；

IHTTI纳沙泰尔酒店管理大学；

CAA库林那美食艺术管理大学；

Glion格里昂酒店管理学院；

Les Roches里诺士国际酒店管理学院。

瑞士的酒店管理院校闻名于世界酒店业，比较好的学校几乎就是这几所了

酒店管理专业是全球十大热门行业之一?

酒店管理专业是全球十大热门行业之一?

你好，酒店管理专业是全球十大热门行业之一。高阶酒店管理人才在全球一直都是很紧缺的。从国内来的人大约都有印象，我们所知道的国内酒店从业人员，以高薪阶层为多。酒店管理人员在中国十大百万年薪职业中排名第六。

酒店管理专业就业方向而言，目前我国有星级酒店9751家，并且正处于酒店改制转型期，8000多家公有制的酒店要进入市场经济，对酒店管理人才的需求大大增加，而且酒店管理者的待遇在管理层中算较高的。

但是你要记得，这行业竞争很激烈，也并不容易做好，因为不管什么行业，只要工资高一窝蜂的人都去做，但真正能做好的极少。

祝你好运！

如今十大热门行业是什么?谢谢了，大神帮忙啊

电信行业 热门原因：新一代朝阳产业。 近两年，国家每年对通讯基础设施的投资都超过1600亿元。电信业的高成长性和垄断性使其一直被称为暴利产业，层出不穷的新技术也让电信业的高薪、稳定等优势得以延续。2005年，所有涉及电信增值行业的领域，比如娱乐业（包括游戏）、彩铃等，无不广纳人才，从整体管理、研发到运营的各个环节都对高阶人才求贤若渴。 随着国内电信业的迅速发展，2006年电信人才就业空间广阔，但竞争也会进入白热化。这种人才的竞争首先集中在中高层次通讯人才的争夺上。工程、技术、研发、销售、业务拓展等职位将是该行业的热门职位。此外，3G和数字电视人才继续“热销”。 IT行业 热门原因：行业回暖一枝独秀。 一直以来，IT业都是招聘大户，加上近两年IT业开始复苏，更显示了它对人才的巨大需求。2005年，几大IT业巨头均在人才招聘方面表现出了极大的热情。以微软公司为例，微软亚洲研究院扎根北京，并一跃成为微软全球五大研究院的领头羊。随着国外越来越多的大公司倾向于在中国设立研究机构，IT业对研究人员的需求将会非常旺盛。有资料显示，按照目前IT业人才的培养速度，今后每年至少还会有20万人左右的缺口。 虽然IT业人才缺口巨大，但并没有因此就降低选才标准，经验仍然是入行的最大门槛。各大IT企业在招聘时将主打研究操作职位，这类职位需要既有较强知识背景，又有实操能力的相关专业硕士研究生。此外，IT企业也开始侧重人才的学习能力、身体素质、沟通能力、团队合作能力、组织领导能力和行业背景等非技术因素，而将技术标准放在次要位置。 汽车行业 热门原因：汽车人才全面走俏。 2005年，许多国际知名汽车公司开始在内地设立办事处。尼桑、丰田等品牌不再靠内地的代理商来做，而是自行组建团队。这些原因加剧了这些跨国公司对汽车人才的争夺，从技术、营销、市场到客户服务等中高阶人才都是炙手可热的目标。 复合背景职业经理人走俏。目前国内非常缺乏这方面人才，这种人才一般必须有至少3到5年的工作经验和复合背景。既懂技术、又懂管理的人才最为走俏。 建立高素质销售团队。汽车行业是在各个环节都需要相当智力支援的产业。日益激烈的行业竞争必然要求汽车企业从应届毕业生入手，建立一支专业化、综合素质较高的营销队伍。 高素质研发工程师抢手。欧美发达国家的汽车行业中，汽车研发人才一般都占到30%以上，而我国还不到8%。随着自主研发的热潮兴起，高素质的本土研发人才必定走俏。 金融行业 热门原因：北京成为金融业人才的福地。 随着金融业的进一步开放，小型的金融企业将不断被淘汰和整合，大型的金融企业愈显强大，其对高阶人才的渴求也愈发强烈。2006年，这种趋势将愈演愈烈。有资料显示，全国80%以上的银行、保险、证券和基金公司，都将业务总部和研发中心设在北京。在北京金融街，现驻扎著1000余家金融机构。由此可见，金融业人才在北京大有可为。 在个人银行产品和信用卡业务方面，银行业对于风险管理和发卡产品管理人员需求急迫。而由于中资银行这部分业务本来并不强，近年来虽然积极引进，却仍不够成熟，所以这部分人员仍以在本行业内从外资银行向内资银行流动者居多。比较而言，由于代理人素质下滑，保险公司对于负责代理人管理的销售副总经理需求强烈，而培训副总经理以及渠道销售也是保险业一直需求旺盛的人才 游戏产业 热门原因：游戏产业强劲崛起。 预计到2006年，中国网路游戏使用者总数将达到4490万，中国网路游戏的市场规模将超过80亿元，有望成为全球最大的网路游戏软体市场。但我国目前的专业网路游戏技术人员仅3000多名，网路人才缺口太大。以每年200%的速度高速递增的游戏产业在最近几年内都会成为人才需求大户，薪酬也逐渐走高。 虽然网路游戏很热，但并不代表网路游戏内所有职位都缺人。就目前的市场需求看，游戏行业最为缺乏的首属游戏设计、开发与程式设计人员，此类人员月薪一般都在万元以上。此外，游戏策划人员、美工等也是热销的职位。资深美工的最高月薪能达到2万元至3万元，而一般美工的月薪维持在4000元至5000元。要实现顺利跳槽，除了必备的专业基础外，有个人作品和良好英文技术资料阅读能力者优先。 建筑及房产行业 热门原因：行业迎来黄金发展期。 在2005年上半年，房地产行业对高阶人才的需求出现大幅下滑，这与国家陪台 了一系列规范管理的政策，房地产行业企业合并等举动有着密切的关系。2006年将是北京建筑、房地产行业的黄金时期，建筑及房地产业人才缺口每年都会在6万左右。 建筑及房地产以管理人才为主，要求从业人员具备一定的执业资格或职称。现在企业非常青睐持有一定职业资格证书的熟练技术人员，对中高阶人才的需求越来越大。有几类人才将非常紧俏，比如建筑师和规划设计人员。 广告传媒行业 热门原因：公关危机凸显媒体关系人才的重要。 2005年，国内大到汽车、小到乳品，甚至冰激凌都产生了一系列的公关危机事件，不少企业急于挽回面子，澄清事实，度过眼前的尴尬，公关人才的作用日渐凸显。此外，2005年，全球排名前10位的广告公司已全部在中国设立了合资公司。随着国内行业准入许可度的加大，外资公司进入传媒业数量将越来越多。据此预测，广告传媒业用人潜力极大。 其实，公关人才的价值不仅是在“不怕一万，只怕万一”的危机时刻才得到重视，目前公关活动作为企业、市场和品牌推广的主要内容，已经得到了广泛的使用。2006年，广告传媒业中高阶管理人员和创意人才将成为最稀缺资源，如传媒企业家、职业出版人、资深采编人员、发行专家、行政管理等专家、高层次创作设计人才和策划人才等。 制造行业 热门原因：中国制造需求惊人。 随着对“中国制造”的肯定，越来越多的全球顶尖品牌在中国成立采购中心，尤以日用五金、汽车、工业装置等行业为主。 供应商开发工程师、供应商质量改进工程师都是备受青睐的目标人才。要想跳槽成为这两种人才，均要求本科及本科以上学历，相关专业教育背景，5年以上制造行业工作经验。供应商开发工程师需要有至少3年以上的采购经验，供应商质量改进工程师最好具备专案管理经验。此外，如今国内人才的专业背景知识扎实，不过在供应商关系的管理技巧、沟通技巧上比较欠缺。再有就是英语表达还不够流畅，这样会造成和总部的交流沟通不便

全球十大酒店管理集团？

美国圣达特

英格兰巴斯

美国马里奥特国际

法国雅高

美国精品国际

美国希尔顿

美国最佳西方国际

美国喜达屋

美国卡尔逊

美国凯悦

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第九十七章 再挫殷玉瑶这个世界往往是好事难成双，坏事窜连窜的。我们眼睁睁地看着八层的入口就在眼前，但是没能进去已经非常郁闷了。可是来到学校又碰到了非常郁闷的事。今天我又看到了，殷玉瑶，本来她已经将近一星期没有出现过了，我都已经将她淡忘了，谁想现在又像幽灵一样出现在我面前。

担心，反而感到有点兴奋，好像是一件期待了很久的事情终于实现了一样。

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我恨得咬牙切齿了，我的攻击还幸运地产生了撕裂效果，到现在还在掉血呢，现在被我一挑衅就失去了理智，跳起来想攻击我。我趁著这个机会跳了下来，双手握住苍狼刃找准目标刺进了它的另一只眼睛，由于下落的力量直接刺穿了它的脑袋，它也直接挂了。掉下来后由它垫底我虽然伤得不轻但还没挂。喝了几瓶血又恢复健康了。

最后就一起去我家了，静萱是不用去观星楼了，反正她师傅也会到我家找我爸玩，嘿嘿。不过回家的路上还是少了两个人，就是天行和周芸，他们先去周芸家了，总不能天行就不声不响地把周芸拐走了吧。我回到家的第一件事就是把大家都安顿好。一起拜见我的家人之后，我把胖子交给了爷爷；赵洋就直接交给了“三皇五帝”中的冰帝；雪儿和静萱就交到了我妈和我奶奶手上；小六子也交给了负责科技的人员，同

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时嘱咐下去，要是他向练武了也有人会带他的；姚佳也交给了一个人。最费心的还是老大，我为次还去求上代“龙皇”靳无极，带老大可不好带，他的资质并不好，根据我的启发他就一直想找那条属于自己的道路，这可不是一般人能教的，当然我爷爷是最佳人选，

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但是他有胖子要照顾，接下来我家就属靳无极修为最高了，所以他再合适不过了。起先靳无极并不答应，他觉得老大资质不够，怕会丢他的脸，但在我的死缠烂打下还是答应了。不过我先是拿了好多的功法秘籍给老大看，让他借鉴其他人的修炼途径，当然都不是高深的秘籍，一来方便理解，而来怕他会被高深的秘籍吸引而转修他途，要知道修道者最忌中途变道。把打家都安排好后我也开始闭关了。

酒店管理专业与行政管理专业相近吗?

两个基本没有关系，酒店管理以后是从事酒店里如餐饮，客房等具体酒店服务的，而行政管理出来从事行政工作但前提是得考公务员！

酒店管理专业能报考银行吗

一般不行，现在银行都要会计或是经济学类专业的，但也有不限专业的，很少，看运气了

山东青年政治学院酒店管理专业热门吗？

酒店管理专业很不错的，虽然现在酒店林立，但未来会随着服务业的发展而重新洗牌。美国著名的希尔顿和鲁商集团现正在重新打造原齐鲁宾馆。随着经济的发着人民生活水平的提高以及旅游业的兴起，相信这个专业未来前景可期！

大家说读酒店管理专业好吗？

看个人能力，大学学的理论，但酒店管理更看重实践能力，存在大学读四年，还不如不读大学，直接工作四年的。酒店管理是个大众化能力，学完之后，学科技能不突出。还是选择一些有专业技能的学科，一些有读大学和没读大学有区别的学科

酒店管理专业考公务员

每年公务员考试报名前会出相应的报考简章，里面会有职位表。每个职位都有相应的学历和专业的限制。只要符合职位的要求，就可以报考该职位。